Os servidores efetivos da
Prefeitura de Garanhuns poderão ter um reajuste de 11,6% em seus salários neste
ano de 2016. Pelo menos essa foi à proposta apresentada pelo presidente do
SINSEMUG, Luciano Florêncio, que participou de agenda junto à Prefeita em Exercício,
Rosa Quidute (PSB) na última segunda-feira, dia 4, quando apresentou a pauta.
Segundo o Sindicalista, o
índice é semelhante ao concedido para o salário mínimo, seguindo a diferença de
um nível para o outro de 3%. “Como consta na Lei Municipal nº 2.642/94, Plano de
Cargos e Carreira vigente do Município”, complementa Florêncio, que já deu
inicio as conversações junto aos Vereadores, pavimentando o caminho para a
aprovação do reajuste.
Ainda segundo Luciano Florêncio, em comunicado distribuído a Imprensa local, a Prefeita Rosa Quidute foi receptiva ao pleito e sinalizou que encaminhará as reivindicações ao Prefeito Izaías Régis (PTB), que reassume o cargo no próximo dia 12, para que as discussões tenham sequência e um Projeto de Lei possa vir a ser encaminhado a Câmara Municipal sugerindo o reajuste. Vale salientar que o percentual do reajuste nos salários dos Professores Efetivos é regulado pelo Ministério da Educação.
Clique AQUI para conferir a proposta apresentada pelo SINSEMUG.
Ainda segundo Luciano Florêncio, em comunicado distribuído a Imprensa local, a Prefeita Rosa Quidute foi receptiva ao pleito e sinalizou que encaminhará as reivindicações ao Prefeito Izaías Régis (PTB), que reassume o cargo no próximo dia 12, para que as discussões tenham sequência e um Projeto de Lei possa vir a ser encaminhado a Câmara Municipal sugerindo o reajuste. Vale salientar que o percentual do reajuste nos salários dos Professores Efetivos é regulado pelo Ministério da Educação.
Clique AQUI para conferir a proposta apresentada pelo SINSEMUG.
